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頻繁跳槽你心腳同步嗎?

作者: 儋州人才在線 時間:2011-06-28 閱讀:

    如今的大學生,畢業一兩年,有人已經有跳槽三四回的光榮歷史了。這些血氣方剛的年輕人就是這樣彈跳性能級好,似乎有了超級的才力,所以才上串下跳。當然,如果問及他們涉世不深的社會經歷,怎么就敢如此貿然地頻繁跳槽?萬一有個跳空失足的意外,結果會如何?難道為了理想的高薪?幾分高昂的尊嚴?幾分自傲的心理作怪?就要在凳子還沒有坐熱的時候,開始東征西戰地打游擊戰?

    或許初生牛犢不怕虎,他們的腳力是強勁的,只是心理還處于不成熟的發育期,所以現身說法的時候,雖然有不少英雄氣概,但顯然底氣不足。職場上打拼了N年的老將會在旁觀言論里給這些新新人類一些跳槽說法!職場顧問專家的剖析一針見血,激情的青春,可以有美麗的未來,但調整良好的心態是跳槽成功的一粒保心丸。

    現身說法:我的跳槽紀錄

    關注重點對象:大學畢業1—2年的白領男女,跳槽記錄大于等于3次。

    案例1:

    跳槽心態:樹挪死,人挪活

    發言人:林小姐;年齡:24歲;現居城市:北京;大學專業:工商管理本科;畢業:1年半;跳槽次數:4次;經歷過的職業:普通文員-銷售-市場拓展-經營主任;月收入變遷:1200元—2000元—2400元—4000元

    其實按現在北京的行情,你跳我跳大家跳,跳得最瘋的可能就是像我們這樣畢業了沒兩年的人了。其實也不能怪我們,別人都說找工作就像嫁人,誰都希望趁著年輕、腦子靈活的時候尋個好人家啊。

    剛畢業的時候沒經驗,只想找個工作單位先進了再說,正所謂“騎騾子找馬”,留京才是重要的。于是瞎闖進了一家房地產公司做文員,其實文員這活根本不合適我干,每天就是理理文件什么的,一個高中畢業的人都可以做,而且工資很低,其中的大半都繳了房租,勉強生活。干了沒有兩個月,試用期還沒有過,瞅著機會,我就跳到了一家看上去還不錯的食品企業做銷售,我知道做銷售很不容易,可是挺鍛煉人,關鍵是這公司挺有名的,于是我就去了。可是干下來發現很辛苦,最麻煩的因為是小筆的銷售,還輪不到我跟別人簽合同,都是磨嘴皮子的事情,次數多了就覺得特別窩火,而且薪金跟公司的名氣不成比例。

    大概只等了一個月,正巧有天去人才市場看見有家外貿公司招市場拓展,雖然性質跟銷售有些類型,但底薪比較高,有保障,而且都是批量型交易,容易有成就感。兩個月的試用期結束之后,雙方感覺都比較好,就簽了合同,有一年、三年和五年的。我簽了最短的,并不是說我早就做好了跳槽的準備,而是我覺得三年和五年真的比較長,而且我那時還有考研的打算,怕萬一考了走還要賠上一大筆違約金不值。在這家公司干的時候比較長,大概有五個月,感覺還挺好的,薪水雖然不算高,但相對于我的工作量來說也可以了,要不是現在公司的條件太誘人,我恐怕也不會跳到這里來了。

    現在我的公司是外企,薪水不錯,4000元/月,福利很好,能享受年休假期,還有出國學習的機會,雖然工作比較繁重,但我覺得年輕人應該忙一些,如果沒有什么意外,我想如果不出意外,我會在這里好好工作下去吧,至少現在暫時還沒有動過跳槽的念頭,就連考研的心思都撂下了。

    想當初每次跳槽之后告訴父母,他們似乎比我還要擔心,一是擔心跳野了心,二是擔心越跳越不如,現在他們倒也安了心了,不過還老是勸我還是少跳為妙,安定為主。其實我覺得跳槽就是我們的簡歷,也是我們的生長史,趁著年輕,多練習跳跳,不過也要小心,別跳到了沼澤里就行了。



來源:儋州人才在線
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